Adjoint au Responsable propreté site hospitalier F/H

Le groupe recrute pour son agence du Mans, spécialisée en propreté et multiservices, un(e) Adjoint(e) au Responsable de Site, pour le centre hospitalier du Mans, en CDI.

Rattaché(e) au Directeur de l’Agence et au Responsable de site (Centre hospitalier du Mans), vous animez la politique qualité, sécurité, environnement et organisez sa mise en oeuvre en complément de os fonctions d’Adjoint au Responsable du site.

Vos missions sont les suivantes :

HYGIENE, SECURITE, ENVIRONNEMENT :
Mettre en place et suivre les procédures qualité, sécurité et environnement sur le site.
Conseiller et assister les chefs d’équipe et le Responsable de site avec, si nécessaire, l’appui Responsable Assurance QSE Régional.
Informer les Chefs d’équipe sur les catégories de matériel et d’équipement soumis aux vérifications périodiques.
Être à l’écoute du personnel pour anticiper les dysfonctionnement et leurs solutions, et faire remonter toute information utile à l’amélioration continue des conditions de travail.
Analyser les incidents, les quasi-accidents et accidents.
Participer à l’analyse des risques, des dysfonctionnements et à la recherche des pistes d’amélioration.
proposer des plans d’actions et les planifier.
Suivre les indicateurs HSE et en assurer la remontée auprès du Responsable de site et Directeur d’agence.
QUALITE :
Gérer et maîtriser des enregistrements relatifs à la qualité.
Traiter les fiches de non-conformité, les transmettre au Responsable Assurance QSE Régional, suivre la mise en oeuvre des actions correctives e leur efficacité.
AUDIT ET CONTÔLES :
Déclencher et suivre les vérifications périodiques de matériel.
S’assurer que les plans de prévention, les consignes de sécurité, les procédures et les modes opératoires soient respectés.
Suivre et tenir à jour les habilitations et les droits d’accès aux sites, et vaccination.
ACCOMPAGNEMENT T FORMATION :
Veiller à l’accompagnement des équipes et à leur acquisition des méthodes et process.
Organiser des actions d’information et de sensibilisation des collaborateurs sur les risques : accidents du travail, routier,… et proposer des axes d’amélioration.
Construire et réaliser des programmes de formation.

Avantages du poste :
Salaire fixe sur 13 mois
Salaire variable
Intéressement
Avantages liés à l’ancienneté (CP + primes)
Possibilités de formations internes avec l’Université Onet (4 filières certifiantes/ diplômantes)

Vous justifiez d’une première expérience en gestion, supervision de site et encadrement d’équipes, idéalement dans le domaine de la propreté hospitalière.
Vous êtes capable d’adapter votre comportement et votre pratique professionnelle aux situations particulières (en service d’hospitalisation, présence de patients, de résidents, de visiteurs,… ).
Vous êtes en mesure de vous assurer de la bonne application des règles d’hygiène et des procédures de travail.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et votre sens du travail en équipe.
Vous avez un certain sens des responsabilités et du résultat.

Rejoindre Onet, c’est aussi adhérer aux valeurs d’« Ecoute, Respect, Audace » qui ont fondé notre Groupe et guident nos actions au quotidien.

Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. A compétences égales, Onet recrute et reconnaît tous les talents.

Avantages du poste :

Salaire fixe sur 13 mois
Salaire variable
Intéressement
Avantages liés à l’ancienneté (CP + primes)
Possibilités de formations internes avec l’Université Onet (4 filières certifiantes/ diplômantes)